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Il contesto

Cosa significa oggi parlare di distintività cooperativa?

E ancora, cosa distingue un'impresa cooperativa da una tradizionale impresa for profit?  

Il compito di dare risposta oggi a queste domande – attraverso la formazione della base sociale, ma anche del consiglio di amministrazione, della dirigenza e del personale - spetta alle cooperative, come richiamato anche dal quinto principio sancito dall'Alleanza Cooperativa Internazionale, che vede nell'educazione e nella formazione la risorsa cardine per poter contribuire efficacemente allo sviluppo della propria impresa e alla diffusione della cultura e dei valori cooperativi.

Il percorso formativo “Gener-azioni cooperative: un altro modo di fare impresa”, nato dalla collaborazione tra le associazioni Donne in Cooperazione e Giovani Cooperatori Trentini e l'Area Formazione e Cultura Cooperativa della Federazione, mira a sviluppare e aumentare le conoscenze dei partecipanti in materia di cooperazione, ragionando sui nuovi spazi di innovazione e sulle sfide future, con l'obiettivo di stimolare una nuova e più consapevole partecipazione sempre più attenta e orientata al bene comune.

Obiettivi formativi

  • Conoscere le peculiarità e il funzionamento di un'impresa cooperativa, nonché la storia e i tratti che contraddistinguono il sistema cooperativo trentino. 
  • Sperimentare la cooperazione attraverso l'incontro e la conoscenza di alcune realtà cooperative del territorio 
  • Ragionare sul ruolo che la cooperazione ha svolto nello sviluppo economico e sociale del trentino e ragionare sugli spazi di innovazione sulle sfide del presente e del futuro. 
  • Favorire il ricambio generazionale all'interno delle imprese cooperative, avvicinando nuovi giovani alla cooperazione e ai principi alla base del movimento cooperativo. 

Come si svolge?

L'azione formativa si realizzerà mediante lezioni dialogate in presenza e online, testimonianze di cooperatori e cooperatrici e visite studio presso realtà cooperative del territorio. 

L'approccio metodologico sarà di tipo attivo per favorire il coinvolgimento e il contributo dei partecipanti.

A chi si rivolge

Il percorso formativo si rivolge a tutte le persone che vogliono conoscere meglio il movimento cooperativo trentino, la sua storia e gli elementi distintivi, nonché a soci e socie, neoassunti e dipendenti delle cooperative trentine.

Programma

MODULO 1

Impresa cooperativa vs impresa tradizionale: storia, identità ed elementi distintivi

• Cenni di storia della cooperazione
• Valori e principi cooperativi
• L’impresa cooperativa: elementi distintivi da un punto di vista giuridico, normativo e fiscale
• Le differenze con l’impresa privata tradizionale

Intervengono:

  • Alberto Ianes, storico della cooperazione e ricercatore presso la Fondazione Museo storico del Trentino
  • Thomas Camozzi, responsabile Ufficio Fiscale operativo della Federazione Trentina della Cooperazione

MODULO 2

Il sistema cooperativo trentino: articolazione, caratteristiche e protagonisti

  • Il sistema cooperativo trentino: organizzazione, settori economici e numeri
  • La Federazione Trentina della Cooperazione: ruolo istituzionale e servizi alle imprese
  • Intercooperazione e progetti di rete
  • Testimonianza aziendale

Intervengono:

  • Alessandro Ceschi, direttore generale della Federazione Trentina della Cooperazione
  • Federico Genetti, responsabile Area Innovazione e Servizi Digitali della Federazione

MODULO 3

COOP TOUR – L’impatto economico e sociale che le imprese cooperative hanno sui territori

  • Visita studio presso realtà cooperative di settori diversi emblematiche dell’economia di un territorio.

MODULO 4

Promuovere la partecipazione nelle cooperative: la valorizzazione di genere e il ricambio intergenerazionale. Sfide e buone prassi

  • L’impegno di Confcooperative per la valorizzazione di genere e il ricambio intergenerazionale nelle imprese cooperative
  • Politiche di genere e intergenerazionali: presentazione delle associazioni Donne in Cooperazione e Giovani Cooperatori Trentini
  • Testimonianza aziendale

Intervengono: 

  • Anna Manca, vicepresidente Confcooperative e presidente Commissione Donne Dirigenti Cooperatrici
  • Nadia Martinelli, presidente Associazione Donne in cooperazione
  • Luca Riccadonna, presidente Associazione Giovani cooperatori trentini

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